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INTRODUCCIÓN

La Fábrica del Tiempo presenta el curso Planifica y Gestiona como define David Allen cuyo principal objetivo es facilitar la aplicación de una metodología de trabajo eficaz, que permita tomar el control de la actividad diaria, y por tanto, que se oriente a la consecución clara de objetivos.

Los principales problemas que pretende resolver el curso son:

  • Nula o deficiente planificación de tareas. No se tiene un criterio definido para determinar la siguiente tarea a realizar.
  • Bajo conocimiento de la carga real de trabajo al no visualizar de forma conjunta toda la actividad pendiente.
  • Seguimiento inexistente de las tareas definidas y/o delegadas.

Durante el curso, el alumno aprenderá a poner en marcha su propio Entorno de Trabajo Productivo a través del método GTD® de David Allen, con la propuesta de aplicación ágil que proporciona La Fábrica del Tiempo. Además, el alumno será asesorado para seleccionar las herramientas que mejor se adapten a su contexto, de modo que pueda establecer los elementos de captura y organización para su nuevo método de trabajo.

Al finalizar el curso, el alumno estará capacitado para:

  • Anotar de forma ágil todas las preocupaciones, tareas o compromisos pendientes. De esta forma podrá centrarse en lo que esté haciendo en cada momento.
  • Visualizar de forma global toda la actividad pendiente, es decir, todos los compromisos adquiridos. De esta forma se podrán tomar decisiones acerca de las actividades más prioritarias.
  • Planificar de forma regular la semana de trabajo, de forma que cada día pueda centrarse en los objetivos concretos y se pueda olvidar del resto de compromisos. Todo ello con suficiente agilidad y dinamismo como para poder renegociar compromisos y prioridades en función del contexto.
  • Hacer un seguimiento activo de las tareas delegadas o pendientes de terceras personas.
  • Revisar el cumplimiento de objetivos a corto, medio y largo plazo, de forma que se puedan tomar medidas para mejorar de forma continua.
  • Compartir de forma ágil las tareas y/o la información con compañeros o colaboradores externos.

¿A QUIÉN VA DIRIGIDO?

  • Profesionales digitales que quieren poner en marcha su propio Entorno de Trabajo Productivo (metodología de trabajo + herramienta) para mejorar en la planificación y gestión de tareas.
  • Jefes de proyecto, intraemprendedores o líderes del cambio que están evaluando la implementación del trabajo colaborativo en sus equipos.
  • Profesionales que conocen el método GTD® de David Allen pero no han logrado aplicarlo con éxito en su día a día.

Visita nuestra infografía sobre los perfiles de alumnos del Campus.

TUTOR DEL CURSO

Javier CantosEn los últimos años ha trabajado en la implantación de metodologías y herramientas de trabajo colaborativo en diversas organizaciones, así como en la formación a directivos y autónomos sobre técnicas de organización gestión personal, principalmente a través del método GTD. Actualmente desarrolla su actividad profesional como Director y Consultor de La Fábrica del Tiempo, como cofundador y CEO de la startup TiWorkers, como consultor de estrategia de negocio de empresas, y como profesor sobre productividad y cambio de cultura organizacional en la escuela de negocios IEBS.

Titulado en Ingeniería Técnica informática y Máster en Tecnologías Web, por la Escuela Superior de Ingeniería Informática de Albacete, y Máster en Dirección de Empresas en Internet (MBAi) por el IEBS.

Como fiel seguidor del método Kaizen para la mejora continua, amplía de forma constante sus conocimientos en áreas que permitan complementar su experiencia. Cuenta con formación y experiencia profesional en gestión de recursos humanos, metodologías de trabajo en equipo y mejora de procesos, seguridad informática, consultoría TIC y gestión del tiempo.

Contenido del Curso

PGDA: Introducción a la productividad personal 00:06:00
PGDA: Analiza para poder mejorar 00:00:00
PGDA: Introducción al método GTD® de David Allen 00:14:00
PGDA: Las 5 fases del método GTD de David Allen 00:10:00
PGDA: La captura en el método GTD 00:11:00
PGDA: El proceso de aclarar posibles tareas en GTD 00:09:00
PGDA: El flujo de organización de elementos en GTD 00:10:00
PGDA: Elementos de organización 00:00:00
PGDA: El hábito de revisión como clave en GTD 00:12:00
PGDA: La importancia de hacer para alcanzar objetivos 00:13:00
PGDA: Sencillos ejemplos con el método GTD® 00:00:00
PGDA: Otras herramientas de productividad 00:00:00
PGDA: Enlaces de interés 00:00:00
PGDA: Encuesta de satisfacción 00:00:00
Hacer el curso
  • 89,00
  • 30 Días
  • Certificado del curso
225 ALUMNOS MATRICULADOS

Calificaciones del curso

Comentarios del curso

  • Formación en competencias de efectividad personal – Nivel medio

    MUY INTERESANTE Y ÚTIL 4

    La información proporcionada ayuda a generar una dinámica ágil de organización e inversión del tiempo. Es muy útil y necesario. un curso recomendable.
    Mario Villalba Ramada
  • Formación en competencias de efectividad personal – Nivel medio

    Un curso muy enriquecedor y casi imprescindible 5

    Es un curso que me gustaría tener disponible y poder volver a el de vez en cuanto. Nos hace racionalizar todas las actividades relacionadas con un trabajo o proyecto y, sobre todo, aprender a mecanizar aquellas cuestiones recurrentes y evitar pensar en ellas y que nos ocupen. Es una pena que llegue en un momento de mi vida en que no puedo dedicarle el tiempo que quisiera. Me cuesta manejar las herramientas, para este tema necesitaría muchas más prácticas. Como he dicho, me parece NECESARIO para todos los equipos. Aunque en este momento la saturación del trabajo de mi departamento, me impide enseñarlo y ponerlo en prácitica con mi equipo. Muchas gracias
    Amparo Gamir Martínez
  • Formación en competencias de efectividad personal – Nivel avanzado

    Buena formación 4

    El curso me ha gustado y creo que en diferentes aspectos me va a ser productivo, a pesar de las peculiaridades de mi servicio. Un saludo.
    Javier López Cervera
  • Formación en competencias de efectividad personal – Nivel medio

    Formación interesante 4

    Curso muy práctico y útil para aplicar en el día a día. Recomendable. Saludos.
    Estrella Cerdá Gargallo
  • Formación en competencias de efectividad personal – Nivel medio

    Útil 4

    Presenta pocas herramientas, sólo las que considera fundamentales, pero las explica muy bien y propone técnicas para que sean realmente útiles. Eso sí, la implicación en el cambio de visión respecto al trabajo y el tiempo y esfuerzo a él dedicado es una decisión personal. Somos nosotros los que tenemos que decidirnos a cambiar y aprovechar más nuestra capacidad durante nuestro tiempo de trabajo.
    Alfonso Garcia Gabaldon